Transaction Services Associate Partner / Director

  • Job Reference: 1533947
  • Date Posted: 27 March 2026
  • Recruiter: Hanami International
  • Location: Munich
  • Salary: €120,000 to €175,000
  • Job Type & Industry: Risk > Risk Management, Risk > Risk Analysis, Advisory, Risk > Risk Advisory
  • Contract Type: Permanent
  • Work Hours: Full Time

Job Description

Director / Associate Partner - Transaction Services - Hamburg, Munich or Stuttgart

One of my clients is a leading consultancy in Germany and has offices all over the globe. They primarily attract the strongest 'Big 4' or 'Top 10' professionals who want to develop their career without sacrificing too much of their home life.

We'd love to talk to German-speaking TS/Financial Due-Diligence Managers and Senior Managers to step into this role and push for Equity Partner in 3-4 years. Depending far more on your own performance than the performance of the firm.

Incredible people, wonderful culture, really interesting clients and projects. This really could be a good home for someone looking to progress, learn new ways of working, alongside highly competent and supportive colleagues and leadership and not become overwhelmed or burnt out by long hours.

Please apply with confidence.

If all of the above appeals but you are a 'Senior' or Assistant Manager please still apply - you won't secure Associate Partner level but you may well still be successful in joining this highly sought after employer.

Auf Deutsch: (Bitte verzeihen Sie etwaige Fehler!)

Associate Partner - Transaction Services - Hamburg, München oder Stuttgart

Einer meiner Kunden ist ein führendes Beratungsunternehmen in Deutschland mit Niederlassungen auf der ganzen Welt. Sie ziehen in erster Linie die stärksten Big 4 - oder Top 10 -Fachkräfte an, die ihre Karriere weiterentwickeln möchten, ohne zu viel von ihrem Privatleben zu opfern.

Wir würden gerne mit deutschsprachigen TS/Financial Due-Diligence-Managern und Senior Managern sprechen, um diese Rolle zu übernehmen und in zwei bis vier Jahren auf Equity Partner zu drängen. Es kommt viel mehr auf die eigene Leistung als auf die Leistung des Unternehmens an.

Unglaubliche Menschen, wunderbare Kultur, wirklich interessante Kunden und Projekte. Dies könnte wirklich ein gutes Zuhause für jemanden sein, der sich weiterentwickeln, neue Arbeitsweisen erlernen möchte, neben hochkompetenten und unterstützenden Kollegen und Führungskräften und nicht durch lange Arbeitszeiten überfordert oder ausgebrannt wird.

Bitte bewerben Sie sich vertrauensvoll.

Wenn Ihnen alle oben genannten Punkte zusagen, Sie aber ein Senior oder stellvertretender Manager sind, bewerben Sie sich bitte trotzdem - Sie werden zwar nicht die Stufe Associate Partner erreichen, aber es kann durchaus sein, dass Sie bei diesem begehrten Arbeitgeber erfolgreich einsteigen.